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박원철 노동법 GS0기 평일반 [20年9月]
(~10/31일까지, 50%할인)

쉬운 이해로 합격하는 노동법
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강의구성 68 강의상태 강의종료
오픈일 2020년 09월
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강의교재   29,700원   수험서몰

  5,000원   수험서몰

강좌료

강의소개

 

커리큘럼

커리큘럼 리스트 목록
차시 강의내용 강의시간 파일 강의보기
1강 0907-1 강의 O.T 60분 플레이
2강 0907-2 근로계약상의 부수적의무 (p43) 61분 파일 있음 플레이
3강 0907-3 취업규칙의 작성 (p54) 92분 플레이
4강 0908-1 16. 동의를 얻지 못한 취업규칙의 효력 73분 파일 있음
5강 0908-2 17. 차별금지 70분
6강 0908-3 18. 직장 내 성희롱 금지 75분
7강 0909-1 과도적 근로관계 (p95) 64분 파일 있음
8강 0909-2 채용내정 취소 관련 문제 (p97) 76분
9강 0909-3 공공기관 경영평가 성과급 (p103) 78분
10강 0910-1 통상임금 (p112) 73분 파일 있음
11강 0910-2 기출문제 (p119) 75분
12강 0910-3 직접지급의 원칙 (p128) 49분
13강 0911-1 휴게시간 (p137) 65분 파일 있음
14강 0911-2 연장.야간.휴일근로와 가산임금 (p145) 76분
15강 0911-3 포괄임금계약의 효력 (p152) 59분
16강 0914-1 휴가권의 발생 (p159) 45분 파일 있음
17강 0914-2 휴가의 시기 (p162) 56분
18강 0914-3 인사와 징계 (p169) 104분
19강 0915-1 휴직 (p179) 59분 파일 있음
20강 0915-2 직위해제 후의 인사조치 (p187) 44분
21강 0915-3 징계 (p192) 84분
22강 0916-1 징계시기, 절차의 정당성 (p197) 64분 파일 있음
23강 0916-2 근로자 측 사정에 따른 해고의 정당성 (p208) 60분
24강 0916-3 정리해고 (p215) 65분
25강 0917-1 정리해고와 우선재고용 (p224) 63분 파일 있음
26강 0917-2 해고의 서면통지 (p231) 67분
27강 0917-3 계약기간 만료와 부당해고 구제신청 (p241) 48분
28강 0918-1 근로관계의 종료사유 (p247) 55분 파일 있음
29강 0918-2 퇴직급여제도 (p252) 58분
30강 0918-3 사업변동과 노동관계 (p265) 64분
31강 0921-1 기간제근로자 근로계약기간의 보호(p279) 57분 파일 있음
32강 0921-2 정규직 전환기대권(p283) 61분
33강 0921-3 파견와 도급의 구분(p297) 78분
34강 0922-1 업무상 재해의 성립요건(p.316) 73분 파일 있음
35강 0922-2 업무상 질병(p.323) 57분
36강 0922-3 근로3권(p.331) 66분
37강 0923-1 강의 A/S 38분
38강 0923-2 노동조합설립 심사제도(p344) 65분 파일 있음
39강 0923-3 법외조합의 법적지위(p359) 50분
40강 0923-4 노동조합의 기관(p369) 43분
41강 0924-1 조합비 공제제도(p376) 68분 파일 있음
42강 0924-2 노조전임자와 근로관계(p381) 68분
43강 0924-3 노동조합의 통제권(p388) 62분
44강 0925-1 조합활동의 정당성 (p403) 64분 파일 있음
45강 0925-2 단체교섭의 당사자 (p411) 64분
46강 0925-3 교섭창구 단일화 제도의 의의 (p419) 62분
47강 0928-1 공정대표의무 (p426) 56분 파일 있음
48강 0928-2 단체교섭의 담당자 (p431) 54분
49강 0928-3 단체교석의 대상 (p438) 73분
50강 0929-1 단체협약의 의의와 성립 (p.453) 48분 파일 있음
51강 0929-2 단체협약의 효력 (p.457) 61분
52강 0929-3 단체협약의 문제조항 (p.465) 62분
53강 1005-1 단체협약의 효력확장제도 (p.474) 65분 파일 있음
54강 1005-2 단체협약의 실효 (p.481) 67분
55강 1005-3 노동쟁의의 개념 (p.489) 71분
56강 1006-1 쟁의행위 방법상 제한 (p505) 59분 파일 있음
57강 1006-2 쟁의행위의 정당성 (p512) 74분
58강 1006-3 초기업별 노동조합의 쟁의행위와 찬반투표 (p519) 72분
59강 1007-1 쟁의행위와 근로계약관계 (p.536) 63분 파일 있음
60강 1007-2 직장폐쇄 (p.542) 58분
61강 1007-3 부당노동행위 총론 (p.549) 86분
62강 1008-1 지배,개입 (p.565) 66분 파일 있음
63강 1008-2 사용자의 언론과 지배,개입 (p568) 55분
64강 1008-3 입증책임 (p.580) 74분
65강 1009-1 근로기준법상 근로자 (p.9) 53분 파일 있음
66강 1009-2 임원의 근로기준법상 근로자성 (p.13) 73분
67강 1009-3 학습지교사 사례 (p.22) 81분
68강 22회 복습퀴즈. (종강) 1분 파일 있음

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